Nel progetto Merchandising sviluppato, nell’arco di un anno, per Università Bocconi lavorando in modo sinergico e trasversale abbiamo creato la prima collezione e progettato i canali di vendita in ottica omnichannel puntando sull’e-commerce, per essere vicini agli alumni dell’ateneo milanese, che vivono e lavorano in tutto il mondo, e sul Bocconi shop. Il negozio posto al centro del campus, nel cuore dell’edificio dedicato all’attività didattica, è frequentato quotidianamente dagli studenti e dai professori primi ambassador dei valori del brand Bocconi che rivivono nella collezione.

Un progetto all’insegna dell’alta visibilità e delle certificazioni che riconferma AUDES come partner ideale e competitivo all’interno del mondo workwear. Un design moderno che rispetta le normative vigenti che regolamentano la sicurezza sul lavoro in termini di vestizione dei dipendenti.

“Pattinare può farvi sentire atletici, pieni di grazia, leggeri.”
È con questo spirito che si è voluto offrire ai tanti estimatori del Brand anche una collezione di abbigliamento che presenta capi uomo, donna e bambino, che strizzano l’occhio alle più recenti tendenze della street fashion con linee che garantiscono il comfort e la praticità ideale per godersi la vita di tutti i giorni e il tempo libero.

Dal design ai servizi fotografici sino ad arrivare ai cataloghi e al portale e-commerce: un cliente internazionale ed un servizio a 360° che si riconferma AUDES come partner scelto da BMW per la creazione delle linee di abbigliamento workwear e corporate da destinarsi alle diverse sottocategorie del gruppo.

Una solida collaborazione tra Audes Group e Honda che dura da molti anni e che esprime le sue diverse sfaccettature a seconda della linea di brand alla quale fa riferimento. Dal merchandising dedicato ai più piccoli, alle collezioni heritage per gli appassionati del marchio sino ad arrivare a capi con linee più decise che evocano il mondo dei motori.

Sostenibilità: la parola d’ordine che ha guidato la progettazione dell’ultima collezione realizzata da AUDES per Vodafone.
Si tratta infatti di un progetto interamente green, dai materiali utilizzati, fino al packaging biodegradabile per l’immagazzinamento e il trasporto che seguono delle scrupolose logiche di riduzione degli sprechi, degli agenti inquinanti e di una circolarità produttiva che guarda al futuro.

Perché essere sostenibili oggi per i brand non è un’opzione, è un imperativo. Ma non basta parlare di sostenibilità, bisogna praticarla, in tutta la filiera e con i tutti i partner.

Aspiag, azienda leader nel settore della GDO, sceglie AUDES come partner ideale e punto di riferimento per le uniforms dei propri dipendenti. Una collaborazione consolidata che dura da diversi anni, non solo grazie alle proposte di collezione puntuali ed innovative in termini di design ma anche grazie alla nostra particolare capacità di declinare i prodotti in base a fitting dedicati. Un vero e proprio caso di successo!

Kawasaki riconferma AUDES come partner per lo sviluppo della propria linea di merchandising. Una collezione moderna con una forte riconoscibilità di brand disegnata con lo scopo di suscitare grandi emozioni incontrando i gusti dei fan. Proposte divertenti e accattivanti anche per i più piccoli pensate per tutta la famiglia e da utilizzarsi durante il tempo libero.

Un’azienda che ha fatto e continua a fare la storia del mondo dei motori e delle competizioni. Automobili Lamborghini incarna lo spirito italiano e la continua ricerca della perfezione. Una solida collaborazione che è nata per creare una collezione di abbigliamento e accessori che comunicasse eccellenza e qualità in tutte le sue forme, per grandi e piccini.

Q8 sceglie Audes Group come partner per la realizzazione della collezione workwear per le 2800 stazioni di servizio sul territorio nazionale.
Per Q8 Audes Group ha lavorato in modo sinergico e trasversale disegnando e realizzando una collezione workwear distribuita attraverso un canale di vendita online, puntando sull ’e-commerce per essere più vicini alle esigenze che il mercato richiede.

L’obiettivo che ci siamo prefissati è stato quello di portare a Q8 dell’innovazione in più fronti: sia dal punto di vista della collezione workwear, sia per quanto riguarda la distribuzione.